Profils Développeur Front-End : Consulter l'offre Profils Ingénieur(s) Software pour engagement immédiat à Liège: Consulter l'offre Intéressé? CV et lettre de motivation à job@mt-c.com...
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Read MoreAerosint développe depuis 2 ans un procédé d'impression 3D innovant permettant de résoudre l'un des principaux inconvénients de l'impression 3D de poudres polymères...
Read MoreCe mardi 13 septembre, le parc d’activités Galaxia a été mis à l'honneur! Lors de leur visite le Roi et la Reine ont découvert le parc d’activités dédié au secteur spatial. L’occasion pour nos souverains de rencontrer IDELUX et des entreprises telles que Vitrociset ainsi que Space2M et Apocalypse Hunters, deux jeunes sociétés incubées dans le programme d’incubation de l’Agence spatiale européenne (ESA BIC Wallonie Redu)...
Read MoreLa société NANOPOLE S.A active dans l'industrie de production des nanoparticules est à la recherche de deux techniciens de production titulaires d'un baccalauréat à orientation scientifique - chimie et électromécanique...
Read MoreIonics est active dans le domaine du traitement de surface. Ionics emploie actuellement 21 personnes et possède deux sites d’exploitation : le site principal situé dans le zoning des Hauts-Sarts à Herstal le second situé dans le parc Initialis à Mons Dans le cadre de ses projets R&D, IONICS recherche pour son site en région liégeoise un(e) technicien(ne) de laboratoire....
Read MoreCompany : Ampacimon S.A Job Title : Business Development/Sales manager Company description : Ampacimon is a start-up company active in the fast growing "smart grid" market. It develops and sells systems allowing electricty grid operators to maximize the use to their high voltage transmission lines, allowing to increase their capacity by as much as 50%. Ampacimon's products are a combination of conductor-mounted sensors and software, marketed to T/DSOs, with the potential to disrupt the...
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Read MoreESNAH est active dans le domaine de l’aviation générale civile européenne. Elle développe un système d’aide à la navigation aérienne, le SkyLiberty. Son objectif est de fournir au pilote tous les outils et les données nécessaires à chaque étape de son vol. ESNAH est basée à Galaxia, European Space Applications Park, à Transinne (à côté de l’Euro Space Center). Pour son développement et répondre à la demande...
Read MoreOdometric est un laboratoire et un bureau d’études spécialisé dans les odeurs et les atmosphères polluées. En tant qu’entreprise commerciale privée, la satisfaction de ses clients est au cœur de ses préoccupations. Pour y répondre au mieux, Odometric recrute plusieurs profils afin de renforcer son équipe : Chargée de projets : Réalisation d’études et de mesures chimiques et olfactométriques Responsable technique du laboratoire d’olfactométrie : Mise en place du...
Read MoreVous souhaitez relever un nouveau défi ? Lambda-X, membre WSL, recherche un électronicien. Basée à Nivelles, LAMBDA-X conçoit, développe et commercialise des systèmes de vision pour l'aérospatial, la métrologie optique industrielle et les applications ophtalmologiques. Intéressé ? Voici le détail du profil recherché ...
Read MoreLa grande valeur ajoutée de WSL est son équipe !
En effet, les business coachs implantés dans toute la Wallonie, ont des profils particulièrement complets, qui mêlent une formation d’ingénieur spécialisé et une expérience d’entrepreneur. Dans leur travail au quotidien, ceux-ci croisent leurs connaissances du tissu local à leurs savoirs sectoriels. Chaque BUC connaît donc les dossiers de ses collègues, et chacun peut intervenir dans chaque dossier. Ces interlocuteurs apportent aux jeunes pousses de WSL des conseils grandement appréciés. La relation de confiance et de proximité, établie dans le temps, entre les chargés de projets et les chefs d’entreprise est la base de la valeur ajoutée de WSL.
L’accompagnement débute par une évaluation du projet (ou de la start-up de moins de cinq ans), réalisée par WSL (et à ses frais) sur quatre champs bien définis : la propriété intellectuelle, le marché, la technologie et la qualité de l’équipe. Ce diagnostic positionné dans MatMaX® donne une vision globale de la maturité du projet et permet de mettre en évidence les axes stratégiques à développer et renforcer.
Projet dans les sciences de l’ingénieur, basé en Wallonie, avec une technologie originale ou protégée. Ce projet peut provenir d’une université ou d’un centre de recherche à travers des financements de la DG06 (FSO) typiquement (sans être limitatif), ou de techno-entrepreneurs. Ils ne sont plus au stade de l’idée mais au minimum d’un prototype, avec un client de référence potentiel soit un MatMaX® (3,3) minimum.
Services de base : logistique sur les différents sites (Liège, Louvain La Neuve, Charleroi, Mons et Transinne) proposés par l’écosystème local
Services avancés : liens avec les acteurs du financement wallon (DG06, Sowalfin, invests, …), sélection de l’équipe, communication, …
La levée de fonds comprend deux phases:
Son rôle n’est en aucune manière d’ordre juridique ou fiscal. Ce service est payant. La phase 1 est gratuite pour les techno-entrepreneurs « coachés » par WSL.
Services spécialisés : Sociétés : gouvernance, mesure CXO, internationalisation, Corporate incubation, infrastructures mutualisées (salles blanches, …)
Services de base : logistique sur les différents sites (Liège, Louvain La Neuve, Charleroi, Mons, Transinne, Gembloux et Namur) proposés par l’écosystème local
Services avancés : Supports au plan financier, étude de marché, accès aux financements privés et publics, rédaction de la convention d’actionnaires, sélection de l’équipe, communication, …
Services spécialisés : Validation technologique, propriété intellectuelle, accès à des infrastructures mutualisés (TheLabs, Val Benoît). Réseautage peer2peer, corporate, internationalisation, …
Une évaluation par WSL (et à ses frais), est réalisée sur quatre champs bien définis : la propriété intellectuelle, le marché, la technologie et la qualité de l’équipe. Si cette évaluation, qui donne une vision globale de la maturité du projet, est positive, et si la valeur ajoutée de WSL est certaine, le projet est alors présenté au comité de sélection, composé de membres du conseil d’administration de WSL et de partenaires (Invests locaux, experts…).
Les propositions de décision seront ensuite soumises à l’approbation du conseil d’administration, qui reste souverain.
Le conseil d’administration de WSL est composé de représentants de la Wallonie et, majoritairement, de représentants du monde industriel via les pôles, ainsi que les universités et centres de recherche.
La durée du partenariat est de 3 ans, renouvelable deux fois 1 an.
Une évaluation par WSL (et à ses frais), est réalisée sur quatre champs bien définis : la propriété intellectuelle, le marché, la technologie et la qualité de l’équipe. Si cette évaluation, qui donne une vision globale de la maturité du projet (MatMaX©), est positive, et si la valeur ajoutée de WSL est certaine, le projet est alors présenté au comité de sélection, composé de membres du conseil d’administration de WSL et de partenaires (Invests locaux, experts…). Néanmoins dans le cas de projets de spin off, souvent très amont, certaines de ces validations peuvent être postposées.
Les propositions de décision seront ensuite soumises à l’approbation du conseil d’administration, qui reste souverain.
Le conseil d’administration de WSL est composé de représentants de la Wallonie et, majoritairement, de représentants du monde industriel via les pôles, ainsi que les universités et centres de recherche.
La durée de partenariat est de 3 ans renouvelable deux fois un an.
Pour la Wallonie, il est primordial de lancer et de développer des sociétés pérennes sur son territoire. Plus de 50.000m2 ont ainsi été construits ou sont en construction pour abriter des activités productives, gage d’activité locale à long terme. Les start-ups ayant également des besoins d’infrastructures spécifiques, WSL met à leur disposition des ressources mutualisées telles que The Labs et WSLlux.
Le cœur de métier de WSL est d’accompagner les techno-entrepreneurs tout au long de leur projet, depuis le lancement de leur entreprise jusqu’à la phase de croissance, en maximisant leurs chances de succès par un suivi de confiance et de proximité pouvant durer jusqu’à cinq ans.
En 2011, StarTech, le premier incubateur d’étudiants-entrepreneurs est lancé avec l’appui de l’ASE (Agence de Stimulation Économique), intégrée depuis dans l’Agence pour l’Entreprise et l’Innovation, l’AEI. Quatre ans plus tard, Star Tech mobilise plus de 400 étudiants et a déjà permis plusieurs créations de start-ups.
En 2014, WSL, financé par Creative Wallonia, inaugure The Labs, un concept qui se décline en trois fonctions :
Société dans les sciences de l’ingénieur, basé en Wallonie, avec une technologie originale ou protégée.
Grâce au concept de la Corporate Incubation, WSL s’est rapproché de grands donneurs d’ordre industriels. En effet, aujourd’hui, dans beaucoup de domaines, les vraies innovations de rupture viennent souvent de petites équipes dynamiques et agiles. Il s’agit d’un véritable win-win pour les entreprises, qui donnent accès à leur réseau commercial, leur fonds d’investissement et/ou leurs références et obtiennent, en retour, une vision sur la dynamique de leur secteur et peuvent intégrer des solutions originales.
Si le diagnostic est positif, et si la valeur ajoutée de WSL est certaine, le projet est alors présenté au comité de sélection, composé de membres du conseil d’administration de WSL et de partenaires (invests locaux, experts … ).
Les propositions de décisions sont ensuite soumises à l’approbation du conseil d’administration. Le conseil d’administration de WSL est composé de représentants de la Wallonie et, majoritairement, de représentants du monde industriel via les pôles, ainsi que des universités et centres de recherche.
Écrire que la progression de WSL depuis sa création a été éclatante est un euphémisme. Quelques chiffres … Pour son premier exercice, en 2000, l’ensemble des sociétés incubées par WSL présentait un chiffre d’affaires de 1 million d’euros, pour quelque 56 millions en 2015.
En quinze ans, l’emploi direct créé est passé de 9 à 455. Quant à la valeur ajoutée, elle est passée de 1 à 21 millions dans la même période. Mais ce n’est pas tout. Trois critères économiques fondamentaux sont révélateurs : le taux de survie des entreprises suivies par WSL atteint 95% après cinq ans, celui de la création annuelle d’emplois 11 % et, enfin, la croissance annuelle de la valeur ajoutée, 4%. Des chiffres largement supérieurs aux moyennes wallonne et belge. A côté de ces chiffres, l’action de WSL se mesure également par sa capacité à innover.